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L'essentiel du payroll

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jeu. 6 Juin

ven. 7 Juin

mer. 4 Dec.

jeu. 5 Dec.

Programme
Mettre en place l'affiliation d'un salarié

• Affiliation classique.

• Affiliation par voie électronique.

• Les délais.
• La désaffiliation du salarié.

Comprendre la structure du brut

• La rémunération brute de base.

• Les compléments et accessoires.

• Les heures supplémentaires.

• Les avantages en espèce/nature.

Exercice d'application : calcul du salaire en fonction du nombre d'heures.

Prélever les cotisations sociales

• Les parts patronales.

• Les parts salariales.

• Le mode de prélèvement.

Maîtriser la fiscalité

• Imposition à la source.
• L'obtention de la fiche de retenue d'impôt.
• Le contenu de la fiche de retenue d'impôt.
• Les classes d'impôt.
• La fiche de retenue principale.
• La fiche de retenue additionnelle.
• Exemptions fiscales.
• Détermination de l'imposable périodique.
• Détermination de l'imposable non périodique.
• Retenue d'impôt sur rémunération non périodique.

Calculer le salaire net

• L'assurance dépendance.

• Les déductions nettes.

Exercice d'application : calcul des déductions nettes.

• Les saisies et cessions sur salaire.

• Les avantages en nature.

Le décompte de rémunération

Bon à savoir

Objectifs
Décrypter les principales rubriques d'un bulletin de paie.

Identifier les différents prélèvements sociaux et fiscaux.

Établir et expliquer des paies simples.

Pour qui ?
Gestionnaires de paie débutants, gestionnaires de l'administration du personnel, gestionnaires RH en charge de la paie. Toute personne souhaitant décrypter les grandes rubriques d'un bulletin de paie.

Prérequis

Compétences acquises:
À l'issue de la formation, vous serez en mesure d'établir un bulletin de paie simple et d'assurer le contrôle des points clés.

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