OBJECTIFS
Identifier des actions proactives en vue d’assister de façon optimale son manager
Savoir prendre des initiatives dans un cadre de référence donné
Travailler sa capacité à visualiser pour anticiper
PUBLIC
Assistantes ou secrétaires souhaitant renforcer la collaboration avec son ou ses managers
PROGRAMME
La proactivité - Définition
• Agir plutôt que réagir : sortir de l’immédiateté
• Développer sa proactivité : encadrer sa réactivité pour qu’elle s’inscrive dans une stratégie d’action à moyen et à long terme.
Travailler avec son (ses) manager(s) et l’équipe
• Les Working Styles
• Comprendre son propre mode de fonctionnement : Identifier vos plus-values
• S'adapter à son manager et anticiper ses besoins
o Savoir écouter activement
o Savoir reformuler à l’oral et à l’écrit
S’affirmer dans son rôle de secrétaire :
• Oser dire et oser demander
• Savoir dire non lorsque c'est nécessaire
• S'appuyer sur ses qualités et ses réussites pour prendre confiance en soi.
• Distinguer initiative, prise de décision et autonomie
• Connaître son champ d’actions
Élaboration d’un plan d’actions personnel : bilan points forts / points de progrès
OUTILS PEDAGOGIQUES
• Exposés
• Exercices pratiques
• Travaux de groupe
• Mises en situation
Bon à savoir
DUREE
1 jour
Organisateur
Reval
Tu aimeras aussi :
Sur demande
Stress'agile
Sur demande
Mbti discovery
Sur demande
Mbti agile
Great place to work Luxembourg or upon request
Les fondamentaux de la communication
Great place to work Luxembourg or upon request
Développer son leadership
Sur demande
Développez des relations positives avec vos collaborate...
Sur demande
Maîtriser les situations difficiles au travail
Sur demande
Gérer ses émotions en situation de communication
Sur demande
Le kit de survie en open-space
REF.#149 - SIGNALE UNE ERREUR
Tu pourrais aussi aimer :
L'AGENDA
retrouve tous les networkings et formations qui te ressemblent !
retrouve tous les networkings et formations qui te ressemblent !
